Juha Jantunen – Senior Backend Developer

Et ehkä tiennyt, että Verkkokauppa.com on paitsi suuri vähittäiskauppa, myös keskikokoinen ohjelmistotalo. Vuonna 2011 Verkkiksellä aloittanut Juha Jantunen työskentelee noin 70 hengen IT-osastollamme tiimissä, joka keskittyy erityisesti verkkosivujen, ostoskoriprosessin, tuotesivujen ja hakulistausten toiminnan kehittämiseen.

Juhan tapahtumarikas uratarina alkoi pienellä paikkakunnalla jo vuosituhannen vaihteessa.

”Minut napattiin alun perin suoraan lukion penkiltä Java-koodariksi kotikuntaani perustettuun ohjelmistokehitysfirmaan. Siellä tuli naputeltua muutakin kuin Javaa, ja konsulttitalomaisessa ympäristössä opin jos jonkinlaista alaan liittyvää vuosien varrella”, Juha kertoo.

Matkustellessaan Iso-Britanniassa Juha tutustui nykyiseen vaimoonsa, ja seuraavat vuodet vierähtivät Lontoossa konferenssipuheluita järjestävän yrityksen webbidevaajana.

Kun olimme palanneet Suomeen, silmääni osui työpaikkailmoitus etsiskellessäni tulostinmusteita Verkkiksen sivuilta. Menin sitten ostosreissun lomassa työhaastatteluun ja sain paikan! Heti ensitöikseni sain toteutettavakseni ominaisuuden tilausten kokoa ja painoa mukaileviin toimitustapoihin liittyen.”

Vaikka Verkkis on nopeasti kasvanut autotallista pörssiyhtiöksi, on järjestelmäkehityksestä vastattu alusta asti itse. Juhan mukaan pitkät työurat ovat Verkkiksen ainutlaatuinen vahvuus, ja juuri työskentely suoraan sisältäpäin tuntuu palkitsevalta.

”Meillä työskentelee monta pitkän linjan asiantuntijaa ja IT-osaston merkitys korostuu, koska lähes kaikki keskeiset toiminnot on luotu in-housena. Se on käytännön arjen ja toiminallisuuden kannalta tosi tärkeää, enkä usko, että samanlaista ketteryyttä saavutettaisiin, jos palvelut ostettaisiin ulkopuolelta.”

Dubain auringon alla koodarin hommissa vietetyt välivuodet täyttivät Juhan repun tuoreilla näkökulmilla

”Takana oli pari aika synkkää talvea ja ei-niin-erinomaista kesää, kun headhunter LinkedInissä kysyi, kiinnostaisiko seikkailu Dubaissa. Tarjous oli niin ainutlaatuinen, että parin Skype-haastattelun jälkeen hyppäsimmekin jo perheeni kanssa lentokoneeseen”, Juha muistelee.

Dubaissa Juha oppi, miten ihmislähtöistä ja inhimillistä työskentely Verkkiksellä ja ylipäätään suomalaisessa työkulttuurissa onkaan.

Esimerkiksi Dubaissa työntekijöiden vaihtuvuus on rajua, sillä sinne mennään usein muutamaksi vuodeksi uraohjustelemaan, bilettämään ja palamaan loppuun. Verkkiksellä koodarin ei tarvitse kilpailla siitä, kuka on tuottanut eniten pöhinää GitHubissa tai LinkedInissä. Kun palasin kahden vuoden tauon jälkeen takaisin Verkkikselle, tuntui todellakin siltä, että olin palannut kotiin.”

Vastassa oli ideoille avoin tiimi ja uudet työkaverit. Juha olikin mielissään, kun Dubain työpaikassa hyväksi todettua koodikatselmointia alettiin pian jalkauttamaan myös Verkkiksellä.  
 
”Verkkiksellä osaamista halutaan aidosti tunnistaa ja opimme jatkuvasti paljon myös toisiltamme. Koodikatselmointi on meille nykyisin mahtava työkalu oppimiseen, opettamiseen, tiedon jakamiseen, sekä samalla myös laaduntarkkailuun.”   

IT-osastolla työskentelyä Juha pitää rentona, sillä myös itseironia saa kukoistaa. Monen kohdalla koodaushommat jatkuvat omien projektien parissa myös vapaa-ajalla.

”Seurasin ennen enemmänkin kansainvälisiä devausblogeja ja uutisia, ja olen myös virittänyt huvin vuoksi mm. oman pilvipalvelun kellariin. Paljon uutta tulee opittua myös erilaisissa alan chateissa pyöriessä.

Intohimoisesti omaan alaansa suhtautuva työyhteisö auttaa pysymään aallon harjalla

Jotta etumatka kilpailijoihin säilyy, järjestelmien rattaita rasvataan IT-osastolla jatkuvasti.  
 
”Alamme on jatkuvassa liikkeessä ja asiat päivittyvät nopeasti. Kilpailua ajatellen meidän täytyykin olla vähintään yhtä hyviä kuin muut, jottei jäädä jalkoihin ja pudota pelistä”, Juha toteaa. 
 
Juha kuitenkin huomauttaa, että on lopulta vaikeaa keksiä mitään täysin uutta, mitä joku jossain ei olisi jo keksinyt. Luotto oman jengin tekemiseen on kuitenkin korkealla. 
 
”Olemme suomiskaalalla edelläkävijöitä siinä mitä teemme, eikä siksi ole sattumaa, että Verkkis on tänä päivänä Suomen suosituin verkkokauppa.” 

20-vuotias Private on Verkkokauppa.comin ainutlaatuinen toiminnanohjausjärjestelmä, jota lähes jokainen verkkisläinen käyttää päivittäin

Miten Verkkiksen oma toiminnanohjausjärjestelmä Private sai alkunsa? Henrik Weckström (Director of Enterprise Architecture) on vastannut järjestelmän rakentamisesta ja sitä seuranneesta kehitystyöstä aina alkuperäisestä ideasta tähän päivään saakka. Nykyisin hän vastaa tiimeineen Verkkiksen järjestelmien kokonaisarkkitehtuurista tulevaisuuden kasvutatavoitteita silmällä pitäen.

Kaikki alkoi vuonna 1995 aikana ennen internettiä, kun käytössä oli vielä lankapuhelinverkkopohjaiset Bulletin board systemit. Nämä BBS:t eli ”purkit” toivat käytännössä internetin Suomeen, ja olin mukana pyörittämässä ComPart BBS -nimistä purkkia, joka oli ensimmäisiä internetin kuluttajille tuoneita purkkeja”, Henrik kertoo.

Verkkistä edeltäneellä Arctecholla oli jo tähän aikaan oma BBS, ja Henrik astui kuvioihin, kun tuli aika siirtää silloisen kaupan toiminta internetiin.

”Arctechon aikaan järjestelmämme olivat vielä erinäisiä virityksiä, ja toimivampi ratkaisu piti lähteä rakentamaan itse, sillä valmiitakaan ohjelmia ei silloin ollut saatavilla. Aloitin sitten virallisen Verkkis-urani ja koodasin opiskelujen ohessa Privaten ensimmäisen version, joka näki päivänvalon heinäkuussa 2001.”

Privaten rakentamisen oli ajateltu kestävän noin kolmisen vuotta, mutta kehittämistä on riittänyt aina tähän päivään saakka. Koodin parissa onkin liiketoiminnan kasvaessa työskennellyt jo noin 100 verkkisläistä.

Taustalla tarve parantaa asiakashallintaa ja helpottaa verkosta tilaamista

Verkkiksen toiminta pyöri alun perin Exceliä edeltäneen Corel Quattron päälle rakennetun järjestelmän varassa. Uuden ketterämmän toiminnanohjausjärjestelmän koodamisessa kesti lopulta vuoden päivät.

”Valmistuttuaan Private maksoi itsensä takaisin jo ensimmäisen viikon aikana, koska se toimi täydellisesti verrattuna aiemmin vallinneeseen paperikaaokseen”, Henrik muistelee.

Vaikka järjestelmä on pysynyt ajan saatossa perustaltaan muuttumattomana, arvasi harva tuolloin, millainen vahvuus Private olisi Verkkikselle vielä 20 vuodenkin jälkeen.

Ominaisuuksia on tietysti nykyisin tuhatkertainen määrä alkuperäiseen verrattuna. Privatesta on kasvanut meille ehdoton kilpailuetu, koska sen avulla pystymme vastaamaan muuttuneisiin tilanteisiin nopeasti ja innovoimaan entistä käyttäjäystävällisempiä järjestelmiä. Vastaavaa järjestelmää ei myöskään löydy naapurista kilpailijalta!”

Henrikin mukaan edistyksellisin asia Privatessa on ollut sen riippumattomuus kanavasta. Lähestyipä järjestelmää verkosta, mobiilista tai myymälästä, kyseessä on aina yksi ja sama järjestelmä.

Esimerkiksi tuotteen ostaminen, lähettäminen ja palauttaminen onnistuu meillä saumattomasti yhdellä järjestelmällä toimipaikasta riippumatta. Privaten luomisprosessin ytimessä on ollut nimenomaan omat tarpeemme ja tapamme toimia, ja siksi se toimiikin äärimmäisen hyvin juuri verkkisläisten vaatimukset huomioiden.”

Ylpeyden aihe edellä aikaansa

Privaten sisältä löytyvät ulkoisen verkkokaupan lisäksi esimerkiksi asiakashallinta, tilauskäsittely, kassa-, kirjanpito- ja varastotyökalut. Järjestelmä päivittyy kaikessa hiljaisuudessa jopa 30 kertaa päivässä ja läpikäy samalla tuhansia testejä, jotta taustalla käynnissä olevat suuret prosessit pääsevät pyörimään ongelmitta.

”Private tarjoaa loistavia käyttökokemuksia ja sen saumattomuus näkyy hyvin meidän asiakaskokemuksessa. Hyvä esimerkki edelläkävijyydestämme on sähköiset hintalaput, jotka otettiin käyttöön jo vuonna 2004. Private toimii taustajärjestelmänä näidenkin takana”, Henrik sanoo.

Kunnianhimoinen kasvu vaatii järjestelmäpuolella pitkäjänteistä työtä ja innovointia myös tulevaisuudessa.

Privatella on ehdottomasti tärkeä rooli kasvumme mahdollistamisessa. Siksi arvioimme jatkuvasti, mitkä asiat kuuluvat strategiamme mukaisesti ydinliiketoimintaan ja ovat näin kriittisiä palveluidemme laadun ja ketteryyden ylläpitämisessä asiakkaidemme näkökulmasta. Nämä samaiset asiat ohjaavat isossa kuvassa kehityksemme suuntaa, toimintaa ja valintoja.”

Erityisen ylpeä Henrik on siitä, että Privatesta on jo kehittynyt yli 700 työntekijää palveleva kauppajärjestelmä ja miljoonien asiakkaiden pääasiallinen kauppa.

On tosi upeaa nähdä, miten Privatea arvostetaan nykypäivänä ja miten se tekee työpäivistämme parempia. Verkkisläisten käyttökokemukset, ideat ja tarpeet ovat tämän menestystarinan ytimessä, joten tärkeää on jatkaa tätä tiivistä kehitystyötä yhdessä myös jatkossa.”

Sopisitko sinä osaksi kasvutarinaamme? Katso avoimet työpaikat